عقلية عربية و عقلية اوروبية و الإحترافية....!!!

تقليص
هذا الموضوع مغلق.
X
X
 
  • تصفية - فلترة
  • الوقت
  • عرض
إلغاء تحديد الكل
مشاركات جديدة

  • عقلية عربية و عقلية اوروبية و الإحترافية....!!!

    لمتى هالتخبيص في جدولة وتغيير المواعيد والاماكن
    مش عارف

  • #2
    استقالة بيب جوارديولا رغم كل المحاولات التي بذلت لاجل ثنيه عن القرار
    جوارديولا يدرك انه لا جديد يمكن ان يحققه مع فريقه حيث حقق كل الالقاب الممكنة ,,, في الاندية العربية مستبعد ان يحدث مثل هذا والكل يتشبت بمنصبه دائما

    تعليق


    • #3
      كل واحد من إدارتنا اشترى الكرسي وغير مستعد أبدا لتركه لغيره حتى ولو اضطره الأمر لتكسير الكرسي على راس من يطالب بالتغيير

      تعليق


      • #4
        المشاركة الأصلية بواسطة Hasan مشاهدة المشاركة
        كل واحد من إدارتنا اشترى الكرسي وغير مستعد أبدا لتركه لغيره حتى ولو اضطره الأمر لتكسير الكرسي على راس من يطالب بالتغيير
        هههههههههههههههه.ولكن للأسف هذا هو الواقع.

        تعليق


        • #5

          في هذه الصورة يظهر جوارديولا مع مساعده تيتو فيلانوفا والذي تم اعلانه اليوم مديرا فنيا لبرشلونة ,, المغزى ان برشلونة اختار احد ابناء النادي ليكون خلفا لمدربه الشهير ولم يبحث عن مدرب من الاسماء الرنانة في عالم التدريب ولكن على العكس اختار ان يترك الفرصة للشاب تيتو على امل ان ينجح مع الفريق كما نجح بيب جوارديولا والذي عندما استلم تدريب الفريق كان مدربا مغمورا حيث ان ذلك بعد سنوات قليلة من اعتزاله ,, الفرق كبير بين عقليتهم الاحترافية والعقلية التي نعمل بها حيث لا ثقة بابناء النادي وفي حالة استلم احدهم فانه مع اول نتيجة سلبية يصبح قربان الخسارة

          تعليق


          • #6
            الاستقاله عند العقليه الغربيه هدف لتقديم الافضل في مكان اخر -- وفي الشرق الاستقاله بعد خراب مالطا -- عطيل الرجوع عن الاستقاله في بعض الاحيان مهم لتقديم انجاز للعمل الجماعي -- تحياتي !!!!!!!!!

            تعليق


            • #7
              لا أدري كيف استوت معك المقارنة ما بين جوارديولا وما بين إداريي الوحدات ؟!!

              تعليق


              • #8
                المدير العربي يفضل التخلص من الموظف الجيد ليبقى هو الافضل ويخاف من العمل مع الموظفين الاذكياء حتى لا يتفوقوا عليه.............
                على عكس المدير الغربي فهو يبحث عن الموظفين الجيدين ويقبل ارائهم وافكارهم ،،،، ولا يخاف كثيراً من العمل معهم.
                كما يحصل فى نادينا

                تعليق


                • #9
                  المشاركة الأصلية بواسطة وليد السعودي مشاهدة المشاركة
                  الاستقاله عند العقليه الغربيه هدف لتقديم الافضل في مكان اخر -- وفي الشرق الاستقاله بعد خراب مالطا -- عطيل الرجوع عن الاستقاله في بعض الاحيان مهم لتقديم انجاز للعمل الجماعي -- تحياتي !!!!!!!!!
                  العقلية الاوروبية في عالم الرياضة هي عقلية إحترافية 100% و البحث عن إنجاز جديد في مكان أخر هدف بحد ذاته، وعندما يحقق فيهم الشخص الهدف الذي قد حدده سابقاً يترك الفرصة للأخرين لتقديم المزيد من العطاء، بحيث يكمل المسيرة للفريق و لاسم المكان.

                  اما العقلية العربية فهي عقلية تتسم بالسلطة المطلقة و الهيمة والإستحواذ على المكان و الزمان، بحيث اصبحنا على نرى في أنديتنا توريث للإدارات و للأسف حيث لو كان الشخص غير كفوء او غير ملم على الاقل في اساسيات الادارة.

                  إعطاء الثقة و التجديد مطلب وفي كل مكان و زمان "مع إعطاء الثقة لدماء الجديدة للعطاء".

                  تحياتي أخي و ليد.

                  تعليق


                  • #10
                    المشاركة الأصلية بواسطة سوا ربينا مشاهدة المشاركة
                    لا أدري كيف استوت معك المقارنة ما بين جوارديولا وما بين إداريي الوحدات ؟!!

                    في بعض الإحيان يجب إسقاط بعض الصور على بعض... و التذكير للطرف الأخر بأننا في مواسم ربيعية وأن التغير واجب وإعطاء الثقة ايضا مطلب للجميع.

                    والعيار الي ما بصيب من الممكن أن يحدث نوعاً ما ......... "صدى"

                    تعليق


                    • #11
                      المشاركة الأصلية بواسطة ابوحمد مشاهدة المشاركة
                      المدير العربي يفضل التخلص من الموظف الجيد ليبقى هو الافضل ويخاف من العمل مع الموظفين الاذكياء حتى لا يتفوقوا عليه.............
                      على عكس المدير الغربي فهو يبحث عن الموظفين الجيدين ويقبل ارائهم وافكارهم ،،،، ولا يخاف كثيراً من العمل معهم.
                      كما يحصل فى نادينا
                      البعض منهم نعم يمشي مع المقولة التي تقول: يجب أن نضحي بالأم و الجنين على أن يعيش الاب للأسف.

                      تعليق


                      • #12
                        المشاركة الأصلية بواسطة ابوحمد مشاهدة المشاركة
                        المدير العربي يفضل التخلص من الموظف الجيد ليبقى هو الافضل ويخاف من العمل مع الموظفين الاذكياء حتى لا يتفوقوا عليه.............
                        المشاركة الأصلية بواسطة ابوحمد مشاهدة المشاركة
                        على عكس المدير الغربي فهو يبحث عن الموظفين الجيدين ويقبل ارائهم وافكارهم ،،،، ولا يخاف كثيراً من العمل معهم.
                        كما يحصل فى نادينا
                        البعض منهم نعم يمشي مع المقولة التي تقول: يجب أن نضحي بالأم و الجنين على أن يعيش الاب .....للأسف حتى لو كان الاب فاسداً او يطمع بالمزيد من الكسب على حساب المكان و الزمان.

                        تعليق


                        • #13
                          المشاركة الأصلية بواسطة هيثم احمد مشاهدة المشاركة
                          استقالة بيب جوارديولا رغم كل المحاولات التي بذلت لاجل ثنيه عن القرار
                          جوارديولا يدرك انه لا جديد يمكن ان يحققه مع فريقه حيث حقق كل الالقاب الممكنة ,,, في الاندية العربية مستبعد ان يحدث مثل هذا والكل يتشبت بمنصبه دائما

                          المشاركة الأصلية بواسطة هيثم احمد مشاهدة المشاركة



                          في هذه الصورة يظهر جوارديولا مع مساعده تيتو فيلانوفا والذي تم اعلانه اليوم مديرا فنيا لبرشلونة ,, المغزى ان برشلونة اختار احد ابناء النادي ليكون خلفا لمدربه الشهير ولم يبحث عن مدرب من الاسماء الرنانة في عالم التدريب ولكن على العكس اختار ان يترك الفرصة للشاب تيتو على امل ان ينجح مع الفريق كما نجح بيب جوارديولا والذي عندما استلم تدريب الفريق كان مدربا مغمورا حيث ان ذلك بعد سنوات قليلة من اعتزاله ,, الفرق كبير بين عقليتهم الاحترافية والعقلية التي نعمل بها حيث لا ثقة بابناء النادي وفي حالة استلم احدهم فانه مع اول نتيجة سلبية يصبح قربان الخسارة

                          هذه هي العقلية الكروية الاوروبية و هذا هو الاحتراف في التعامل مع الأمور....
                          يجب البحث دائما عن كيفية تقديم الأفضل للمكان و للزمان و عمل إضافة جيدة دون النظر للتاريخ او ما قد تم إنجازه سابقاً.

                          ثقة بمدير فني ترك أرث كبير لنادي كبير و ثقة أكبر للمساعد لهذا المدير الفني من نادي كبير بحجم نادي برشلونه "هل يستوعبون هذه الدردوس في رياضتنا المحلية!!؟؟"

                          شكراً اخي هيثم على الإضافة

                          تعليق


                          • #14
                            ادارتنا ادارة واقعه

                            للاسف بفكروها ورثه عشان هيك صعب يتحركوا او يعملوا شي

                            تعليق


                            • #15
                              شو جاب لجااب

                              تعليق

                              يعمل...
                              X