ازمة مفهوم .... لاعبين الوحدات - ازمة مفهوم .... لاعبين الوحدات - ازمة مفهوم .... لاعبين الوحدات - ازمة مفهوم .... لاعبين الوحدات - ازمة مفهوم .... لاعبين الوحدات
باختصار جمهورنا تختلط عنده المفاهيم بالنسبة لقضية عقود اللاعبين المنضمين للوحدات
هناك فئات عديده من اللاعبين المنضمين لنا كنادي
منهم من يبدأ منذ نشأته من اول الفئات العمريه ومنهم من يلتحق بالفئات متأخرا ومنهم من ياتي من نادي اخر سواء لاعب محلي او لاعب محترف محليا او خارجيا
لو نعود لنقطة الصفر
اي لاعب يلعب كرة قدم وتهتم به اسرته خصوصا في عصرنا الحالي يكون من اجل ان يكون هذا اللاعب متميز ويكسب بسبب تميزه واحترافه وهذا المفهوم بدأ بالتسلل الى اغلب الاسر في الاردن بعد سماعهم لصفقات غير عاديه للاعبين ونقلوا انفسهم واسرهم الى مستوى معيشي متقدم يفوق مستوى المهندس والطبيب وحتى المغترب
في ظل هذا المفهوم يتقدم اللاعب في العمر حتى يصل الى مرحله العقد والتعاقد وعندها شيء طبيعي ان يتفاوض مع النادي الذي احتضنه وهو هنا الوحدات وطبيعي ان يبحث كل عن مصلحته :
- فاللاعب افنى سنين عمره يلعب الكره في هذا النادي (ان كان متدرجا في الفئات )
- وسيفني سنين من عمره ان كان جاء بعقد من نادي محلي اخر سواء لاعب محلي او محترف
وسيقبض مقابل ذلك
بالمفهوم الحالي وبالعصر الحالي انا افني سنين عمري العب معك وانت تدفع لي بالمقابل وطريقة الدفع تتم بعقد احترافي
اذا بما اننا نتفق الطرفان على انه هناك اليه تسمى تعاقد احترافي فاننا الطرفان متفقان على اننا نعيش في حالة احتراف يحكمها العقد الذي يدور حول شروط متفق عليها
ازمة المفهوم متجذرة عند ادارة النادي وعند اللاعب الناشىء وعند الجمهور
عند الادارة انها لا تفقه نفسها ولا تفقه اللاعبين الصغار بالافق المتوقع بينهم فلا هي تؤمن ان هؤلاء لاعبين يلعبون منذ صغرهم من اجل مهنة لاعب محترف يدر دخلا لنفسه وللنادي ولاسرته وتنتظر الى حين الوصول لنقطة التصادم الغير محببه والتي تفقد الود بين الطرفين فندخل في مفاوضوات عسيرة يتدخل فيه الوالد والصديق والجده والخاله والغريم !!!
ولا هي تفقه اللاعبين انهم يلعبون معها وفق عمل مؤسسي سيكون خاتمته المال الوفير ان ابدع فتجد اللاعب يفاوض الغريم قبل الدخول في شفافيه مع ناديه
اما بالنسبة للجمهور فيصب جام غضبه على اللاعب على من يتاخر بالنقاش او يفضل عقد اخر او يفاوض وكان اللاعب عبد من عبيد النادي
زمان كان اللاعب ايضا يقبض قد يقبض ساندويشه او حتى نصف دينار فهل هو ايضا يجب انتقاده الزمن تغير صحيح ان اللاعب زمان لم يكن يلعب من اجل المادة او الاحتراف لانه بالكاد كان موجود ولكن بما اننا في زمن اخر فعلينا ان نؤسس لمفاهيم تتوافق مع كل عصر
بما اننا في زمن اخر فعلينا ان نؤسس لمفاهيم تتوافق مع كل عصر
كلام سليم .... لكل مرحلة ادواتها ... المشكلة تكمن فيمن يدير الامور فتراه يأخذ منها ما يناسبه ويترك ما لا يناسبه وتراه يمارس الانتقائية في التعامل مع سين وصاد ... انا ضد تساوي العقود مثلا لانه نظام اشتراكي ظالم ولكن للأسف ان الموضوع اصبح انتقائي فلماذا مثلا يوقع 8 لاعبين على نفس العقد ويتم استثناء اللاعب التاسع .... اللاعب التاسع حقه ان يفاوض ولكن ليس في مثل هذا الظرف لأن الثمانية سبقوه ووقعوا دون شروط ... الخطأ خطأ اداري مركب بسبب ضحالة الرؤية الادارية السليمة عند من يديرون دفة المركب الاخضر فهم مثل حكام العرب يعتبرون الكراسي ارث شرعي ويبدو انهم لا يتعضون مما حصل مع من قدسوا الكراسي
اذا سلمنا ان لكل زمان مفاهيمه وادواته فهذا لا يعني ان تتبدل القيم لدى اللاعبين لان القيم تصلح لكل زمان ومكان... من حق النادي اذا قدم اللاعب للعالم ان يقوم اللاعب برد الجميل وعلى الاقل ان يلعب للنادي الذي اوصله للشهرة او يحترف عن طريق النادي ليستفيد من كان له الفضل في ابراز وصقل وتطوير موهبة اللاعب
المشكلة في الوحدات هي مشكلة ادارية بحتة,فالقائمين على النادي غير مؤهلين للتفاوض مع دجاجة,فما بالك بلاعب ناشئ ممكن ان استغله ليدر دخلا على النادي و على نفسه.
انظروا الى لجنة التسويق في النادي الاهلي المصري و كيف تقوم هذه اللجنة في بيع و شراء و إعارة الاعبين بكل احترافية
المشكلة أخي ابو أبي أن لاعبينا يأخذوا من الاحتراف الجانب المادي فقط لا غير ،،، فإذا ما اتفقنا بأن الإدارة مطالبة بالاحترافية في التفكير والتعامل فإن اللاعب أيضا مطالب بالاحترافية في الجاني السلوكي وليس المادي فحسب ،،، فنحن نرتبط مع لاعبينا بما هو أكثر من المال وإلا فإننا لسنا مستعدين لتقبل بعضهم فنيا وسلوكيا في صفوف الأخضر ،،،
بما اننا في زمن اخر فعلينا ان نؤسس لمفاهيم تتوافق مع كل عصر
كلام سليم .... لكل مرحلة ادواتها ... المشكلة تكمن فيمن يدير الامور فتراه يأخذ منها ما يناسبه ويترك ما لا يناسبه وتراه يمارس الانتقائية في التعامل مع سين وصاد ... انا ضد تساوي العقود مثلا لانه نظام اشتراكي ظالم ولكن للأسف ان الموضوع اصبح انتقائي فلماذا مثلا يوقع 8 لاعبين على نفس العقد ويتم استثناء اللاعب التاسع .... اللاعب التاسع حقه ان يفاوض ولكن ليس في مثل هذا الظرف لأن الثمانية سبقوه ووقعوا دون شروط ... الخطأ خطأ اداري مركب بسبب ضحالة الرؤية الادارية السليمة عند من يديرون دفة المركب الاخضر فهم مثل حكام العرب يعتبرون الكراسي ارث شرعي ويبدو انهم لا يتعضون مما حصل مع من قدسوا الكراسي
اذا سلمنا ان لكل زمان مفاهيمه وادواته فهذا لا يعني ان تتبدل القيم لدى اللاعبين لان القيم تصلح لكل زمان ومكان... من حق النادي اذا قدم اللاعب للعالم ان يقوم اللاعب برد الجميل وعلى الاقل ان يلعب للنادي الذي اوصله للشهرة او يحترف عن طريق النادي ليستفيد من كان له الفضل في ابراز وصقل وتطوير موهبة اللاعب
لايجب على النادي ترك الامور للمزاجيه يجب كتابة كتيب يوضح مفهوم الاحتراف ويكتب الحقوق والواجبات
نعم انا معك القيم هي القيم
تقول اخي سائد
(من حق النادي اذا قدم اللاعب للعالم ان يقوم اللاعب برد الجميل وعلى الاقل ان يلعب للنادي الذي اوصله للشهرة او يحترف عن طريق النادي ليستفيد من كان له الفضل في ابراز وصقل وتطوير موهبة اللاعب )
اقول
يا ليت يكتب هذا الحق ويتم الاتفاق عليه من الطرفين والا فانه في عالم الاحتراف ليس حق
لايجب على النادي ترك الامور للمزاجيه يجب كتابة كتيب يوضح مفهوم الاحتراف ويكتب الحقوق والواجبات
نعم انا معك القيم هي القيم
تقول اخي سائد
(من حق النادي اذا قدم اللاعب للعالم ان يقوم اللاعب برد الجميل وعلى الاقل ان يلعب للنادي الذي اوصله للشهرة او يحترف عن طريق النادي ليستفيد من كان له الفضل في ابراز وصقل وتطوير موهبة اللاعب )
اقول
يا ليت يكتب هذا الحق ويتم الاتفاق عليه من الطرفين والا فانه في عالم الاحتراف ليس حق
أخي ابو ابي ... كل شيء يمكن ان يقنن ويكتب اذا كان هناك عمل ادراي ناجح
الاندية المتقدمة والعريقة لديها لجان احتراف تتكون من عدة اعضاء ومستشارين قانونيين ومستشارين مارسوا العمل الرياضي يقومون بالتفاوض وتحديد بنود العقود ... الوحدات بحاجة الى لجنة تتكون من ادارة النشاط ومن مستشارين قانونيين ورياضيين وغيرهم ... بدون ذلك سنبقى أسرى لنفس المشكلات مع كل عقد جديد للاعب
لما يكون الإداري موجود في سدة النادي من تأسيسه لليوم و لم يتغير الفكر ,,, ولم يحاولوا ان يطوروا انفسهم كيف لنا أن نشاهد جيل جديد من الإداريين و الاعبين قادرين على المضي قدماً بالإحتراف.؟؟
ما نحتاجه هو احترافية ادارية تُجبر اللاعب على العمل حسب أُسس احترافية فالاصل هو الادارة قبل اللاعب وطبعا هذا لا يُعفي اللاعب من مسؤولياته في جانب الانتماء لناديه ولكن وجود ادارة محترفة تجعل اللاعب مجبر على السير بركب الاحتراف وان مكرها.